崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的實(shí)施，了解各部門的用人需求，協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘
2、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)并落實(shí)實(shí)施
3、負(fù)責(zé)編寫崗位說明書、根據(jù)崗位職責(zé)制定KPI指標(biāo)，并實(shí)施
4、其它需要完成的工作

任職資格
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有人力資源招聘的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；
4、性格溫和、有耐心、積極主動(dòng)，為人正直，忠誠(chéng)守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有很好的語言文字表達(dá)能力；
5、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。