1、組織建立和完善運營管理系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)團隊建設(shè)和管理工作,優(yōu)化組織結(jié)構(gòu);建立績效考核機制,量化考核各部門工作業(yè)績,推行6S管理;
4、建立完善公司成本預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控體系,全面領(lǐng)導(dǎo)和督促公司成本管理和核算工作的執(zhí)行;
5、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù),訂制生產(chǎn)計劃,管理和督導(dǎo)生產(chǎn)部與技術(shù)、采購部門的工作配合和銜接,掌控生產(chǎn)進度;
6、督管技術(shù)、生產(chǎn)及質(zhì)檢部門,收集相關(guān)數(shù)據(jù)及客戶反饋意見,改進完善生產(chǎn)工藝;
7、負(fù)責(zé)部分客戶接待及業(yè)務(wù)洽談工作;
8、生產(chǎn)工藝、技術(shù)設(shè)備方面的工作;
2、負(fù)責(zé)團隊建設(shè)和管理工作,優(yōu)化組織結(jié)構(gòu);建立績效考核機制,量化考核各部門工作業(yè)績,推行6S管理;
4、建立完善公司成本預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控體系,全面領(lǐng)導(dǎo)和督促公司成本管理和核算工作的執(zhí)行;
5、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù),訂制生產(chǎn)計劃,管理和督導(dǎo)生產(chǎn)部與技術(shù)、采購部門的工作配合和銜接,掌控生產(chǎn)進度;
6、督管技術(shù)、生產(chǎn)及質(zhì)檢部門,收集相關(guān)數(shù)據(jù)及客戶反饋意見,改進完善生產(chǎn)工藝;
7、負(fù)責(zé)部分客戶接待及業(yè)務(wù)洽談工作;
8、生產(chǎn)工藝、技術(shù)設(shè)備方面的工作;
職位類別: 總工程師/副總工程
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申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé): 1、研發(fā)體系搭建與轉(zhuǎn)型升級適配 牽頭完善產(chǎn)品研發(fā)部組織架構(gòu),結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)型升級需求制定部門崗位職責(zé)、研發(fā)流程與考核機制;統(tǒng)籌研發(fā)資源(工藝、設(shè)備、資金、人才)分配,重點傾斜轉(zhuǎn)..
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100W以上/年申請職位1、全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)經(jīng)營、行政和業(yè)務(wù)活動,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境 2、擬訂和組織實施公司全局業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,負(fù)責(zé)完成責(zé)任目標(biāo)和年度計劃 3、負(fù)責(zé)開展降本增效和創(chuàng)..
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100-160W/年申請職位職位介紹: 1.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計劃與管理,確保生產(chǎn)進度與產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 2.具備生產(chǎn)工藝、設(shè)備和原材料管理基礎(chǔ)知識,能進行生產(chǎn)工藝改進和優(yōu)化。 3.有工廠管理經(jīng)驗,能熟練運用各類辦公軟件,具備良..
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面議申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團在重慶投資的西南區(qū)域大型鋼材貿(mào)易市場綜合管理,包括但不限于招商、營銷等; 任職資格: 1、??萍耙陨?,專業(yè)不限。45歲以下; 2、熟悉西南區(qū)域鋼材市場行情,對市場招商租..
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13-20K/月申請職位崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定并推進公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)節(jié)能環(huán)保技術(shù)研發(fā)、項目落地及業(yè)務(wù)拓展,定期輸出數(shù)據(jù)分析與執(zhí)行報告; 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重點項目進度,督辦關(guān)鍵任務(wù)節(jié)點,保障項目高效實施; ..
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50-80K/月申請職位崗位描述: 1、負(fù)責(zé)部門的統(tǒng)籌管理,對鐵合金事業(yè)部各廠隱患治理和安全管理業(yè)務(wù)指導(dǎo); 2、抓好安全生產(chǎn)及文明施工各項管理制度的實施情況,組織制定、修訂各項安全管理的規(guī)章制度及工作計劃,并監(jiān)督..
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12-20K/月申請職位崗位職責(zé):協(xié)助總經(jīng)理推展生產(chǎn)制造現(xiàn)場管理。 任職要求: 年齡在36~38歲之間,有外企和民企生產(chǎn)現(xiàn)場全面而實際管理經(jīng)驗。文筆佳,對數(shù)據(jù)敏感,主動和靈活應(yīng)對能力。 對此崗位有意向者,可直接與..
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30-50K/月申請職位一、崗位職責(zé): 1. 根據(jù)董事會指示精神,組織制定公司總體發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,并組織實施; 2. 主持公司的全面經(jīng)營管理工作;組織并協(xié)調(diào)公司各方面的資源,實施董事會確定的工作任務(wù)和各項生..
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面議申請職位崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司一體化升級改造項目 任職資格:本科及以上,冶金、軋鋼、金屬材料、機械電氣等相關(guān)專業(yè); 1.年齡55歲以下,具有工程師及以上職稱,具有從事鋼鐵生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)管理10年及以上工作..
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30-50K/月申請職位崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理對公司制氧、煉鋼、熱軋、酸洗、冷軋等生產(chǎn)分廠車間和車隊、物控等生產(chǎn)輔助部門的統(tǒng)籌調(diào)度管理; 2.落實公司連續(xù)生產(chǎn)的要求,協(xié)調(diào)保障生產(chǎn)所需物料供應(yīng),減少各生產(chǎn)環(huán)節(jié)故障..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):冶金冶煉
- 所在地區(qū):福建-福州市-閩侯縣
- 聯(lián)系人:曾女士
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