職位要求
采購經(jīng)理工作職責(zé):
1、對新供應(yīng)商的尋找、資料收集及開發(fā)工作;
2、對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況(規(guī)模、產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、品質(zhì)、實力等)的評估及認證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性;
3、建立供應(yīng)管理,與供應(yīng)商比質(zhì)比價、議價談判、落實督導(dǎo)合同簽訂、異常處理等工作;
4、對合格供應(yīng)商的價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期,協(xié)助采購部長審核評估,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力;
5、及時跟蹤、掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本,避開由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險。
6、根據(jù)營銷計劃的訂單情況,落實采購計劃的編排.物料訂購及交期控制,確保生產(chǎn);
7、部門員工的管理培訓(xùn),全面主持采購部開展采購工作;
8、做好與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等;
9、熟悉質(zhì)量體系,能協(xié)助部門編制、修訂、落實部門的體系文件。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有同行業(yè)物流、采購、市場營銷相關(guān)專業(yè)背景;
2、嚴謹踏實、認真負責(zé),具備良好的談判、分析、溝通、協(xié)調(diào)的能力。
3、具有良好的職業(yè)操守,擅長采購成本,豐富的團隊管理經(jīng)驗;
4、熟悉采購流程,熟悉相關(guān)采購物質(zhì)的品質(zhì)與行情;
5、2年以上采購主管崗位工作,空調(diào)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;